Sportpsychologisches Leistungssportcoaching: Man muss nicht nur die Muskeln trainieren!
Die 120. Minute ist längst überschritten. Das Flutlicht scheint grell und lässt die kalten...
ÜBER UNS
I-GSK
Institut für Gewaltprävention, Stress-, Krisen- und Bedrohungsmanagement. I-GSK steht für praxisnahe Trainings, mit Techniken und Strategien, die auch unter Stress im Alltag funktionieren.
Das I-GSK ist ein kompetenter Partner für die Beratung, das Coaching und die Schulung in den Bereichen des Stress-, Krisen- und Bedrohungsmanagements. Hierzu gehören ebenso die Bereiche der Gewaltprävention sowie die Durchführung von verhaltensorientierten und sicherheitsrelevanten Schulungsmaßnahmen.
Vom Wissen zum Können!
EVG droht mit Bahnstreiks zur EM – was tun gegen Gewalt in Zügen?
Andreas Arnemann im © Deutschlandradio Interview
Was wir bieten
Beratung – Coaching – Schulung
Das Institut befasst sich mit Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz sowie im privaten sozialen Umfeld. Hierzu gehört u.a. die systemische Fallbegleitung von Einzelpersonen, Familien und Unternehmen, Aus- und Weiterbildung; inkl. Zertifikatslehrgängen, die Durchführung von Workshops und individuellen Awareness Trainings, Forschung und Entwicklung sowie der Aufbau- und die Umsetzung von Bedrohungsmanagement-Systemen. Hierzu zählt insbesondere das Fallmanagement und die Durchführung von Beratungen gemäß der ILO 190 bei notwendigen anlassbezogenen Sicherheitsmaßnahmen und bei der Etablierung und Kommunikation einer Leitlinie zum Bedrohungsmanagement (Management Commitment und Anti-Gewalt-Policy).
Unsere Trainer:innen sind langjährige Experten und vermitteln ihre Inhalte nicht von der Stange! Die Teilnehmenden stehen im Mittelpunkt und Ihre Bedarfe sind Kern unserer Seminare. “Das Ganze mit Spaß und Humor.”
Gewaltprävention
Stressmanagement
Krisenmanagement
Bedrohungsmanangement
Sie sind unschlagbar!
Gewaltprävention
- Deeskalationstraining
- Selbstverteidigung
- Kommunikation
Mitarbeiter:innen werden im Alltag zunehmend mit unangemessenem, aggressivem oder gewaltbereitem Verhalten konfrontiert. Diese Verhaltensweisen können sich langfristig auf die Motivation, Leistungsfähigkeit und die gesundheitliche Verfassung der Mitarbeiter auswirken. Dem sagen wir: Stop!
Lernen Sie bei uns, sich in brenzligen Situationen richtig zu verhalten – Ihre Unversehrtheit steht im Vordergrund. Mehr erfahren…
Stress macht dumm!
Stressmanagement
- Achtsamkeitstraining
- Emotionsregulation
- Konzentration
Jeder erlebt im Leben Momente, in denen es einfach zu viel wird. Oftmals häufen sich private und berufliche Drucksituationen an, und der sprichwörtliche Kessel droht zu überhitzen – trotz des Wissens darüber, was zu tun ist. In unserem Seminar zum Stressmanagement reichen wir Ihnen die Werkzeuge, mit denen Sie an den richtigen Ventilen drehen können, um den Druck abzulassen. Mehr erfahren…
Ein Schritt voraus!
Krisenmanagement
- Krisenbewältigungsstrategie & Planung
- Führungs- und Entscheidungsfindung
- Kommunikation mit Stakeholdern
Krisen kommen so sicher wie die Gezeiten. Das soll uns aber nicht entmutigen, im Gegenteil. Denn Krisen tauchen nie aus heiterem Himmel auf, sondern sie deuten sich an oder sind bereits in der Vergangenheit schon einmal geschehen. Krisenmanagement bedeutet also, auf alles vorbereitet zu sein. Erfahren Sie bei uns, wie Sie sich auf den Ernstfall vorbereiten können. Mehr erfahren…
Gibt es ein Problem?
Bedrohungsmanangement
- Risikobewertung & Identifikation
- Prävention & Reaktionsstrategie
- Kommunikation
Der Arbeitsplatz muss stets ein sicherer Ort sein. Zögern Sie nicht, wenn Sie mögliche Gefahren am Arbeitsplatz wahrnehmen. Vertrauen Sie Ihrem Bauchgefühl und sorgen Sie dafür, dass man Ihnen Gehör schenkt. Schließlich wissen Sie am besten, womit Sie sich wohlfühlen. In unserem Lehrgang “Bedrohungsmanagement” lernen Sie, Risiken zu identifizieren, einzuschätzen, zu bewerten und angemessen zu handhaben. Mehr erfahren…
Bedrohungsmanagement
"Hand in Hand für Qualität in der Ausbildung!"
Deutschlandweit einzigartig im Bedrohungsmanagement.
Schon gewusst?
Als Mitglied der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) hat sich Deutschland dazu verpflichtet, Schutz vor Gewalt am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Dies schließt die Verpflichtung ein, dass Unternehmen ihre Belegschaft durch Schulungen gezielt für dieses Thema sensibilisieren müssen.
Mehr erfahren Sie hier.
Strategie
Unsere Prinzipien
KOMPETENT & ERFAHREN
Unser Team
Andreas Arnemann
Institutsleiter
Stefan Bisanz
Geschäftsführer
Christopher Castner
Trainer & Berater
Aurel Schwarz
Trainer & Coach
Unsere Seminare
Für Ihre Mitarbeiter
und Teams
Es gibt drei Schlüsselbereiche für die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und Teams. Im ersten Bereich konzentrieren wir uns darauf, die individuellen Handlungskompetenzen zu erweitern, um das persönliche Wachstum zu fördern. Der zweite Bereich widmet sich der Optimierung der Teamarbeit und der Stärkung des “Wir-Gefühls” innerhalb Ihres Teams. Der dritte Bereich legt den Fokus auf die Sicherheit der Mitarbeiter, insbesondere darauf, wie das Individuum und das Team auch in herausfordernden Situationen geschützt werden können.
Über das Lehren und Lernen
Unser Blog
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Selbstkontrolle unter Stress: In emotionalen Situationen vernünftig handeln
Verbessern durch Verstehen – Was ist Selbstkontrolle überhaupt?...